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Jobs d’été (H/F/X)

TYPE DE CONTRAT : CDD - temps plein

Intéressé(e) par un job d’été au sein du Laboratoire national de santé ?

Chaque année, du 15 juin au 15 septembre, le LNS propose un nombre limité de jobs d’été pour permettre aux étudiants de découvrir un environnement professionnel et d’acquérir de l’expérience.

A propos du Laboratoire national de santé

Le Laboratoire national de santé est un établissement public, créé par la loi du 7 août 2012 et fonctionnant sous la tutelle du Ministère de la Santé à Luxembourg. Il est organisé en institut pluridisciplinaire qui comporte, à côté d’un département administratif, six départements scientifiques regroupant chacun les services relatifs aux domaines de la pathologie morphologique & moléculaire, de la génétique, de la biologie médicale, de la microbiologie, de la médecine médico-légale et de la protection de la santé.

Le LNS a pour objet de développer des activités analytiques et d’expertise scientifique liées à la prévention, au diagnostic et au suivi des maladies humaines ; d’assurer le rôle d’un laboratoire national de contrôle ou de référence ainsi que d’assurer des missions à caractère médico-légal. L’établissement contribue par ailleurs au développement, à l’harmonisation et à la promotion des méthodes techniques de laboratoire, en étroite collaboration avec les laboratoires d’analyse du pays et de l’étranger. Dans le cadre de ses attributions, le LNS développe également des activités de recherche et d’enseignement en collaboration avec les partenaires ad hoc au Luxembourg et à l’étranger.

Le LNS occupe de nouveaux locaux à Dudelange dont l’infrastructure moderne est en phase avec les requis liés à l’évolution récente des sciences médicales et analytiques.

Critères d’éligibilité

Avant de postuler, assurez-vous que vous répondez à tous nos critères d’éligibilité :

  • les étudiants doivent être âgés de 16 à 27 ans inclus ;
  • les étudiants doivent être scolarisés dans un établissement d’enseignement ;
  • les étudiants doivent avoir une solide connaissance du français et/ou de l’anglais ;
  • un minimum d’un mois de disponibilité est demandé pour effectuer un job d’été ;
  • durée maximale autorisée : 2 mois ;
  • les étudiants peuvent commencer le 1er du mois ou le 15. Aucune exception ne sera faite en ce qui concerne les dates d’entrée et de fin.

Les étudiants qui occuperont ces emplois d’été seront en charge des tâches administratives basiques.

Vous souhaitez nous rejoindre l’été prochain ?

Postulez ici en nous envoyant votre CV et une lettre de motivation. N’oubliez pas de préciser vos disponibilités.

Les candidatures doivent être envoyées au moins 2 mois avant la date de démarrage souhaitée.

Si vous ne recevez pas de réponse de notre part dans les six semaines, veuillez considérer votre demande comme infructueuse.